廣州社保代理服務,達到法定退休年齡,但是未繳滿醫保年限
服務項目 |
廣州社保代理,廣州社保代繳,代買廣州社保,廣州勞務派遣 |
面向地區 |
|
公司類型 |
有限責任公司 |
劉先生:我有問題!醫保的!
皆因~
我老爸老媽熬了大半輩子,
聽說有低醫保繳費年限?
還分什么情況?
10年?15年?我傻傻分不清!
如退休了,未繳滿,怎么辦?
若未退休,已繳滿,可以不繼續參保么?
我都懵圈了!
求救啊~老爸給我個任務,回家給他們講呀~
Cathy:別急!給您理順一下,好讓您順利交差哈!打起精神,往下滑。醫保低繳費年限
(兩種情況)
按照《廣州市社會醫療保險條例》第十六條的規定
情況一
參保人員在2014年1月1日后辦理本市職工社會醫療保險參保登記手續并繳費的,以及2013年12月31日前已辦理本市職工社會醫療保險參保登記手續但未在2014年1月31日前繳費的,其職工社會醫療保險繳費年限按15年執行。
簡單地說
低繳費年限15年,指在2014年1月1日以后才辦理參保登記的。
情況二
參保人員在2013年12月31日前已辦理本市職工社會醫療保險參保登記手續且在2014年1月31日前繳費的,其職工社會醫療保險繳費年限仍按10年執行。
簡單地說
低繳費年限10年的,指在2013年12月31日前已經辦理了參保登記,且在2014年1月31日前繳費。
Cathy:接下來,
一起看看有哪些方式可以繼續參保吧!
達到法定退休年齡的參保人,職工社會醫療保險累計繳費年限未達到規定年限的,符合以下條件之一的,可以繼續參加職工社會醫療保險:
(一)在本市行政區域內的社會保險經辦機構按月領取職工養老保險基本養老金或者用人單位領取退休費的退休人員;
(二)參加職工社會醫療保險的本市戶籍靈活就業人員;
(三)在本市行政區域內的社會保險經辦機構延繳職工基本養老保險費的人員;
(四)符合國家和省流動就業人員醫療保險關系轉移接續規定可以在本市延繳職工社會醫療保險費的人員。
本市戶籍的退休延繳人員,不延繳職工社會醫療保險費的,可以參加城鄉居民社會醫療保險。
Cathy:沒到退休年齡,醫保好別中斷!
醫保低繳費年限,是指參保人退休后可以享受醫保待遇的低繳費年限標準。按照社會保險法的要求,所有用人單位都應該為在職職工繳納包括醫療保險在內的社會保險。無論職工繳費的年限是否達到10年或15年,只要在單位工作,與單位有勞動關系,單位都應該繼續為其購買社會保險。
溫馨提醒
如果您是廣州戶口且尚未到退休年齡,目前在失業狀態,即使醫保已繳交滿規定的低年限,好還是自己參保繳費,否則到退休年齡前將沒有醫保保障,遇上重大疾病,個人和家庭將要承擔的風險很大。
我司簡介:
駿伯人力資源(集團)有限公司成立于2003年3月,具有人力資源和社會保障部門頒發的《人力資源服務許可證》及《勞務派遣經營許可證》,并具有中國保險監督核準的《保險兼業代理業務許可證》。
作為國內早從事第三方人力資源服務的機構,駿伯人力集團在人力資源行業剛起步時就開始從事人力資源外包服務,在行業內具有良好的聲譽及廣泛的影響力,積累了豐富的HR外包實操經驗,成為行業中的者。
駿伯人力集團具有人力資源服務外包、人才租賃(勞務派遣)、業務外包、社保及公積金代繳、員工補充福利計劃及獵頭等核心產品。截止到目前,駿伯已為數千家大、中型企業提供人力資源服務,其中包括位列世界的公司。
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