開幼托中心,會(huì)有哪些成本支出?
服務(wù)項(xiàng)目 |
托管加盟 |
面向地區(qū) |
|
基本投資額 |
0.5-1萬(wàn)元 |
項(xiàng)目區(qū)域要求 |
全國(guó) |
發(fā)展模式 |
單店特許 |
開幼托中心,會(huì)有哪些成本支出?
在全民閱讀的大背景下,現(xiàn)在市場(chǎng)上出現(xiàn)了眾多的繪本館,然而有些繪本館生意旺盛,有些繪本館卻生意冷清,為什么會(huì)出現(xiàn)這種局面?經(jīng)營(yíng)不善的原因是什么呢?
一、經(jīng)營(yíng)模式單一,沒有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)性。
受自身能力以及投資規(guī)模等因素制約,大部分繪本館經(jīng)營(yíng)模式單一,它們以會(huì)員辦卡、提供借閱服務(wù)為主。閱讀低門檻,會(huì)員費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)很低,高的不過(guò)1000元,低的只有300—400元,在如今房租和人員成本高的情況下,店鋪虧損自然難免。
二、經(jīng)營(yíng)模式多樣,缺乏性。
也有許多繪本館嘗試多種模式經(jīng)營(yíng),它們想通過(guò)舉辦培訓(xùn)課、早教班、托管班等來(lái)提高店鋪的業(yè)績(jī),但由于人力和資金限制,培訓(xùn)課程并不,缺乏系統(tǒng)性,以至于對(duì)家長(zhǎng)吸引力不足,醉后難以形成穩(wěn)定的盈利模式。
三、人才匱乏,缺乏管理。
很多繪本館由于投資不足或者減少成本,在人員配備上無(wú)法提供好的薪酬,以至于難以招聘高素質(zhì)的人才。而這些繪本館多為家庭作坊式,未建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度,發(fā)展空間很有限。
在競(jìng)爭(zhēng)激烈的今天,繪本館的經(jīng)營(yíng)需要規(guī)模化、化的運(yùn)營(yíng)管理,只有保障每個(gè)環(huán)節(jié)得到系統(tǒng),才能讓繪本館有生存的發(fā)展空間,才能迎戰(zhàn)市場(chǎng),獲得優(yōu)勢(shì)。
瘋狂龍博士?jī)和L本館作為市場(chǎng)上的繪本品牌,經(jīng)過(guò)近30年的經(jīng)營(yíng),以一種全新的繪本館形式,提供系統(tǒng)的、完整的、階梯的學(xué)習(xí)過(guò)程和體系,成為了廣大創(chuàng)業(yè)投資者看好的加盟項(xiàng)目。
瘋狂龍博士打破傳統(tǒng)單一的借閱模式,除了擁有全球醉的繪本,還擁有更豐富多樣化的兒童早期智力開發(fā)項(xiàng)目,包括情景小世界、故事匯、繪本借閱、繪本手工、繪本粘土、繪本繪畫、繪本語(yǔ)言館、繪本學(xué)前館、繪本托育館等,滿足各年齡段孩子閱讀需求。
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